Category: экономика

Category was added automatically. Read all entries about "экономика".

«Сохраняя достигнутое, формируем будущее!»

5 декабря 2018 года в Москве в центральном офисе Компании «ЛУКОЙЛ» состоялась отчетно-выборная конференция МПО ПАО «ЛУКОЙЛ» Нефтегазстройпрофсоюза России.



В работе высшего руководящего органа профсоюзной организации приняли участие Первый вице-президент, исполняющий обязанности Президента ПАО «ЛУКОЙЛ» Вадим Воробьев, первый заместитель председателя ФНПР Сергей Некрасов, председатель Нефтегазстройпрофсоюза России Александр Корчагин, региональный представитель Глобального союза IndustriALL в странах СНГ Вадим Борисов, специалист по деятельности трудящихся Бюро МОТ для стран Восточной Европы и Центральной Азии Гоча Александрия, руководители компании и руководители организаций Группы «ЛУКОЙЛ», представители международных организаций и экспертного сообщества, делегаты от более чем 170-тысячного коллектива членов лукойловского профобъединения, представляющие все российские и зарубежные предприятия компании.



Первый вице-президент ПАО «ЛУКОЙЛ» Вадим Воробьев обратился к присутствующим с приветственным словом от имени руководства Компании «ЛУКОЙЛ» и лично от Президента «ЛУКОЙЛа» Вагита Юсуфовича Алекперова. «Работа межрегиональной профсоюзной организации содействует руководству в решении программных задач: мы совместно определяем цели, касающиеся трудовых и социальных прав и гарантий коллектива «ЛУКОЙЛа», и успешно их достигаем. Это позволяет взглянуть на планируемые решения с разных сторон, принимать их с учетом интересов всех членов коллектива, объективно решать возникающие проблемы, способствует раскрытию способностей сотрудников не только в работе, но и в общественной жизни. Уверен, что решения очередной отчетно-выборной конференции МПО ПАО «ЛУКОЙЛ» послужат укреплению и развитию социального партнерства в Компании, сохранению и активному проведению совместных мероприятий, продолжению добрых традиций».
Первый заместитель председателя ФНПР Сергей Некрасов и председатель Нефтегазстройпрофсоюза России Александр Корчагин приветствовали делегатов и участников конференции от имени, соответственно, национального профцентра и отраслевого Профсоюза.



Председатель Нефтегазстройпрофсоюза России Александр Корчагин в своем выступлении высоко оценил работу профсоюзной организации «Лукойла», ее руководства, а также подчеркнул: «Мы - части одной системы, главная цель которой - создавать благоприятные условия для развития топливно-энергетического комплекса России. Наша профсоюзная работа должна соответствовать реалиям времени, учитывать развитие технологий на производстве и новые социально-экономические тенденции. От наших совместных усилий зависят благосостояние миллионов человек по всей стране, успешное функционирование предприятий, экономическое развитие целых регионов. Многолетняя слаженная работа членов Профсоюза является наглядным подтверждением профессионализма, заинтересованности, неравнодушия, социальной активности».



С отчетным докладом о работе Совета МПО ПАО «ЛУКОЙЛ» Нефтегазстройпрофсоюза России за период с декабря 2013 года по декабрь 2018 года выступил Председатель Совета Георгий Кирадиев. Георгий Михайлович отметил, что «…несмотря на стремительно изменяющиеся обстоятельства, связанные с изменениями технологий, деловой и природной среды, наши ориентиры неизменны: для Компании «ЛУКОЙЛ» и для профсоюзной организации экономический прогресс всегда идет рука об руку с прогрессом социальным и в этом мы видим свою точку опоры в меняющемся мире. Идеи соблюдения баланса интересов и социального диалога позволяют оперативно и гибко решать многие производственные и социальные задачи. Модель социального партнерства в Компании действует вот уже четверть века, и благодаря ей мы можем эффективно реагировать на изменяющиеся условия, такие, например, как цифровизация экономики или нестандартная занятость».
В заключении своего выступления Председатель Межрегиональной профсоюзной организации определил главный приоритет, ключевую миссию деятельности МПО на предстоящий период – совместными усилиями с работодателем добиваться увеличения производительности труда и эффективности производства, усиливая ключевые конкурентные преимущества Компании, ее способность быстро адаптироваться к изменениям внешних факторов и успешно внедрять инновации, обеспечивая стабильный благоприятный морально-психологический климат в трудовых коллективах.



В ходе конференции выступающие неоднократно подчеркивали высокий уровень социального партнерства в Компании. С докладами, характеризующими различные направления деятельности МПО за отчетный период выступили председатель ТПО ООО «ЛУКОЙЛ-Западная Сибирь» Иван Эннс, председатель ППО ООО «ЛУКОЙЛ-Нижневолжскнефть» Виктор Сиврас, председатель ОППО ООО «ЛУКОЙЛ-Ухтанефтепереработка» Галина Тарасова, Президент Синдиката Болгарских нефтехимиков «ЛУКОЙЛ» Павлин Ваковски, председатель ОППО ООО «ЛУКОЙЛ-Югнефтепродукт» Александр Махринов, председатель ОППО ООО «ЛУКОЙЛ-Инжиниринг» Эдуард Брандман, председатель ОППО ООО «Буровая Компания «Евразия» Сергей Чванов.



Делегаты конференции дали положительную оценку работе МПО за пятилетний период, отмечая, что в отчетном периоде была проведена большая работа, реализованы многочисленные мероприятия, способствующие сплочению работников, что в совокупности способствовало повышению производительности труда, благоприятному морально-психологическому климату в коллективах.



Конференция утвердила основные направления деятельности МПО ПАО «ЛУКОЙЛ» на 2019-2024 годы, избрала новый состав Совета МПО ПАО «ЛУКОЙЛ» Нефтегазстройпрофсоюза России, а также вновь избрала Председателем Совета МПО Георгия Михайловича Кирадиева и его первым заместителем - Надежду Павловну Ивченко.

#НГСП #Профсоюз #Лукойл #IndustriALL #Конференция

СИБУР Профсоюз подвёл итоги работы за первое полугодие 2017 года

26 - 28 июля в Подмосковье состоялось подведение итогов выполнения целей и КПЭ «СИБУР Профсоюза» за первое полугодие 2017 года.



В мероприятии приняли участие председатель и руководители направлений СИБУР Профсоюза, председатели Первичных профсоюзных организаций предприятий СИБУРа. В качестве приглашенных присутствовали Максим Марченко, Надежда Русскина (ИТ-Сервис) и Людмила Щедрина (HR).


Председатели ППО презентовали коллегам результаты своей работы за 1 полугодие 2017 года, поделились лучшими практиками и рассказали о возникающих сложностях. За этот сравнительно короткий период времени Профсоюз организовал на площадках десятки мероприятий для работников, принял активное участие в подготовке и оснащении спортивных залов, оборудовании комнат приема пищи (закуплены кулеры и бытовая техника) и многое другое.



«Подобного мероприятия у Профсоюза еще не было. В этом году мы поставили чёткие цели на год и сейчас смогли подвести промежуточные итоги за первое полугодие. Это совершенно новый опыт для председателей профсоюзных организаций» - отметил руководитель направления «Организационно-профсоюзная работа» Станислав Бобрышев.
Во время сессии прорабатывались  вопросы организации санитарно-просветительской работы, пропаганды здорового образа жизни и вовлечения сотрудников. Принято решение о проведении конкурса на лучшую профсоюзную организацию по спортивно-оздоровительной работе на предприятии. При обсуждении процесса бизнес-планирования на 2018 год был предложен единый подход к бюджетированию и проведению корпоративных мероприятий,  организация которых в рамках внедрения целевого видения перейдёт от HR в зону ответственности Профсоюза.


Отдельный блок был посвящен внедрению электронных профсоюзных билетов. Презентацию проекта провели руководители компании «Интернет-медиа» Дмитрий Ляхов и Валерий Рыжков. СИБУР Профсоюз стал первой организацией в составе НГСП, которая внедряет эту технологию. В настоящее время  проводится тестирование работы электронных профсоюзных билетов в регионах присутствия  СИБУРа.
Впервые был презентован проект создания Школы профсоюзного актива, определяющий цели, концепцию и организационную структуру. В связи с перераспределением функционала перед председателями ППО и профактивом стоят новые цели и задачи, которые требуют определенных профессиональных знаний и личностных компетенций. Становится очевидным, что без качественной подготовки кадров достижение стратегических целей становится невозможным.


Коллеги из Функции Экономика и Финансы (Александра Демчук, Борис Векслер, Максим Дьяков) провели семинар по повышению экономической грамотности «Экономика СИБУРа за 2 часа», на которой  в адаптированном к СИБУРу контексте рассказали о базовых экономических терминах, финансовой отчетности, управлении затратами и бизнес-планировании в сочетании с каскадированием целей. В рамках доклада был достигнут баланс между достаточным уровнем погружения в основы экономики и экономикой СИБУРа. Аудитория высоко оценила представленный материал и его прикладное значение. В дальнейшем планируется проведение подобных обучающих семинаров с представителями других Функций СИБУРа.
Для участников сессии был организован командообразующий тренинг, направленный на развитие эффективного взаимодействия, сотрудничества и взаимопомощи.


В заключительный день председатель СИБУР Профсоюза Вячеслав Харитонов подвел итоги сессии и рассказал о планах работы на второе полугодие.
Участники мероприятия отметили эффективность предложенного формата подведения итогов работы. В декабре планируется подвести итоги выполнения целей и КПЭ СИБУР Профсоюза за год. На основании оценок будут выбраны три лучшие профсоюзные организации 2017 года.

#НГСП #Профсоюз #Сибур #Итоги #ПервоеПолугодие #Работа

МПО «Роснефть»: льготы в новых профсоюзных организациях

МПО «Роснефть» ведет последовательную работу со своими партнерами, предоставляя дополнительные возможности получения льготных кредитов и страховых продуктов и способствуя тем самым повышению уровня благосостояния работников-членов профсоюза в новых производственных активах.

По инициативе МПО «Роснефть» в Уфе состоялись встречи с участием председателей профсоюзных организаций производственных предприятий группы «Башнефть» и осуществляющих деятельность в республике Башкортостан с представителями АО «Газпромбанк» и страховой группы СОГАЗ.

Оптимально выстроенные конструктивные отношения МПО «Роснефть» с крупнейшими страховыми и финансовыми учреждениями позволяют через специальные программы решать жилищные, финансовые и страховые задачи тысячам сотрудников региональных производственных предприятий Компании. Ипотечные программы, программы выгодного рефинансирования, ряд дополнительных привилегий по зарплатным проектам с учетом приоритетного порядка рассмотрения заявок для структурных профсоюзных организаций – актуальны, востребованы и пользуются большой популярностью на предприятиях Компании.

Несмотря на сложную экономическую ситуацию, партнеры МПО «Роснефть» систематически снижают ставки рефинансирования, что дает возможность членам профсоюза предприятий эффективнее распоряжаться средствами своего семейного бюджета.

Основная цель встреч, инициируемых МПО «Роснефть», - совершенствование системы взаимодействия при реализации льготных программ для членов профсоюза.

На презентациях, прошедших на предприятиях производственной группы «Башнефть», перед сотрудниками выступили директор Уфимского филиала страховой группы СОГАЗ Иршад Ахмеров, директор управления партнёрских продаж АО «Газпромбанк» Кирилл Варенцов.

Сотрудники предприятий получили возможность в формате круглого стола задать вопросы и получить ответы на вопросы, связанные с реализацией специальных программ в профсоюзных организациях, а также выработали механизм обратной связи.

По всем вопросам предоставления льготных страховых и банковских продуктов члены профсоюзных организаций, входящих в профкарту МПО «Роснефть», смогут обращаться в свою профсоюзную организацию.

В АО «Транснефть-Прикамье» состоялось подписание коллективного договора на 2017-2019 годы.

В  АО «Транснефть-Прикамье»  состоялось подписание коллективного договора на 2017-2019 годы. В ежегодной конференции трудового коллектива приняли участие главный инженер АО «Транснефть – Прикамье» Марс Фазлыев, председатель Татарстанской республиканской организации профсоюза Мансур Шарапов, председатель профсоюзного комитета предприятия  Альберт Бахтияров, заместитель генерального директора по экономике АО «Транснефть-Прикамье»  Рамиль Канзафаров. Всего в работе конференции приняли участие 59 делегатов, среди которых - руководители и специалисты управлений акционерного общества, начальники отделов  и служб.

Докладывая об итогах деятельности АО «Транснефть-Прикамье»  за 2016 год, Марс Фазлыев отметил, что все намеченные показатели, характеризующие развитие отрасли, были успешно достигнуты. В частности, объем перекачки нефти АО «Транснефть-Прикамье» в 2016 году  составил  более 210 млн. тонн нефти, что на 1,4%  превышает показатели 2015 г, а грузооборот нефти увеличился на  1,5 % (по сравнению с аналогичным периодом) и составил более 130 млрд. ткм.

Марс Фазлыев также подчеркнул, что все поставленные задачи по реализации программы технического перевооружения реконструкции и капитального ремонта объектов магистральных нефтепроводов (МН) выполнены в установленные сроки, что позволило  осуществлять транспортировку нефти бесперебойно.

В частности, заменены и подключены магистральные нефтепроводы  общей протяженностью более 170 км, завершена  реконструкция 5 резервуаров, обследовано свыше 4 тыс. км трубопроводов и другие объекты МН, включая подводные переходы, резервуары, механо-технологическое и энергетическое оборудование. В рамках реализации инвестиционного проекта «Север-15», предусматривающего увеличение поставок нефтепродуктов в порт Приморск,  построена продуктоперекачивающая станция «Тиньговатово-1» в Чувашской Республике - первая в составе АО «Транснефть-Прикамье».

С отчетом о выполнении коллективного договора в 2016 году выступил председатель профсоюзной организации АО «Транснефть-Прикамье» Альберт Бахтияров. Он сообщил, что  в минувшем году была проведена оценка условий труда на 525 рабочих местах, произведены  лабораторные замеры опасных  производственных факторов в  1645 помещениях. В качестве компенсаций более 1350 работников, занятых на тяжелых работах, получили дополнительные отпуска и денежные выплаты. Более 80 членов профсоюзной организации прошли повышение квалификации.

При формировании редакции нового коллективного договора поступило 27 предложений, из которых было принято 24. С внесенными изменениями в редакцию текущего года работников ознакомил заместитель генерального директора по экономике АО «Транснефть-Прикамье»  Рамиль Канзафаров.

В ходе конференции было объявлено о переименовании Профсоюзной организации предприятия в Объединенную первичную профсоюзную организацию АО «Транснефть-Прикамье».

Завершилось мероприятие торжественным подписанием коллективного договора на 2017-2019 годы.  Ранее данный документ подписывался ежегодно. Как пояснил Альберт Бахтияров,  было принято решение о подписании договора сразу на трехлетний период, что  обусловлено  стабильным развитием предприятия. Все изменения и дополнения планируется рассматривать и принимать с целью сохранения  достигнутого  уровня социальной защиты работников АО «Транснефть-Прикамье».

http://trongsp-rogwu.ru/docs/news/12437/
#НГСП #Транснефть #ТранснефтьПрикамье #Договор

Нефтегазстройпрофсоюз России и Российский профессиональный союз моряков подписали новое Соглашение о

Основной целью Соглашения является расширение возможностей защиты экономических интересов и трудовых прав членов профсоюзов.

        9 августа 2016 года, Москва. Состоялась встреча руководителей Нефтегазстройпрофсоюза России Александра Корчагина и Российского профессионального союза моряков Сухорукова Юрия. Обсуждались различные аспекты сотрудничества в деятельности, связанной с морскими перевозками углеводородов, разведкой и разработкой шельфовых нефтегазовых месторождений. Результатом встречи стало подписание нового Соглашения о сотрудничестве, его основной целью является расширение возможностей защиты экономических интересов и трудовых прав членов профсоюзов.

"Мы готовы поддерживать друг друга,  взаимодействовать и сотрудничать по широкому спектру вопросов, касающихся работников наших отраслей," - сказал на встрече Председатель Нефтегазстройпрофсоюза Александр Корчагин. В свою очередь, председатель Российского профессионального союза моряков Юрий Сухоруков отметил, что "наши члены профсоюзов будут уверены в завтрашнем дне, если будут знать, что их защищают два сильных профсоюзных объединения".

Достигнутые договоренности имеют особое значение для Нефтегазстройрофсоюза: свыше семи тысяч его членов занято в организациях, осуществляющих деятельность по морской перевозке углеводородов, разведке и разработке шельфовых нефтегазовых месторождений.
Для повышения качества взаимодействия Нефтегазстройпрофсоюза России и Российского профессионального союза моряков будет образована двусторонняя рабочая группа.
Комментируя итоги встречи, Александр Корчагин сказал: "Мы рады подписать столь важное соглашение о тесном сотрудничестве, в дальнейшем оно поможет нам совместно отстаивать интересы членов профсоюза".


http://rogwu-center.ru/